用語の定義

健康経営とは、従業員の健康を福利厚生の一要素として扱うのではなく、企業の持続的成長を支える重要な経営資源として位置づけ、戦略的に管理・投資していく経営の考え方を指す。ここでいう健康には、身体的健康のみならず、メンタルヘルス、生活習慣、働き方、職場環境などが含まれる。
健康経営は概念であり、健康経営優良法人認定制度などは、この考え方を可視化・評価するための制度として位置づけられる。経営トップが主体的に関与し、人事部門のみならず全社横断で取り組む点に特徴がある。

注目される背景

少子高齢化に伴う労働力人口の減少、長期化する就業期間、メンタルヘルス不調や生活習慣病による生産性低下などを背景に、従業員の健康は経営リスクとして顕在化している。加えて、人的資本開示の流れの中で、健康や安全への配慮は、投資家や求職者から企業姿勢を評価する重要な要素となっている。
また、リモートワークやハイブリッドワークの普及により、従業員の状態が見えにくくなったことも、健康を組織的に把握・管理する必要性を高めている。

関連する用語

・人的資本経営
・ウェルビーイング
・労働安全衛生
・メンタルヘルス対策

※本記事は、執筆・編集プロセスの一部において生成AI技術を活用して作成しています。