「は」用語一覧

副業・兼業

用語の定義 副業・兼業とは、従業員が本業以外に報酬を得る活動を行うことを認める制

ハイブリッドワーク設計

用語の定義 ハイブリッドワーク設計とは、オフィス勤務とリモート勤務を組み合わせた

バリュー運用

用語の定義 バリュー運用とは、企業が定めた経営理念・行動指針・価値観(Value

変革マネジメント

用語の定義 変革マネジメント(Change Management)とは、組織にお

ピープルアナリティクス

用語の定義 ピープルアナリティクスとは、人事・労務に関する各種データを統計的・定

評価制度リデザイン

用語の定義 評価制度リデザインとは、既存の人事評価制度を現代の経営環境や組織戦略

プロパー

用語の定義 「プロパー」は、人事実務で用いられる場合、企業が自社の雇用契約で直接

パーパス

用語の定義 パーパス(purpose)は、組織が存在する根本的な意義や社会に対す

派遣社員

用語の定義 派遣社員とは、雇用契約を結ぶ派遣元(人材サービス事業者)から派遣先企

ビジョン

用語の定義 ビジョンとは、組織が目指す将来像や存在意義を示す文言・概念であり、中

ブラインド採用

用語の定義 ブラインド採用(Blind Recruitment)とは、応募者の性

評価制度

用語の定義 評価制度とは、従業員の成果、行動、能力、役割遂行度などを一定の基準に

フィードバック

用語の定義 フィードバックとは、従業員の行動や成果に対して、改善点や強みを伝え、

ベーシックインカム

用語の定義 ベーシックインカムとは、政府が全国民に対し、無条件で一定額の現金を継

ブラック企業

用語の定義 ブラック企業とは、従業員に対して過度な労働負荷や不適切な管理を行い、

1 2 3

貴社の人事課題に、専門コンサルタントが的確に対応いたします。
まずはお気軽にお問い合わせください。