アンコンシャスバイアスとは、人が無意識のうちに持つ偏見や先入観を指します。
マイクロアグレッションは、このアンコンシャスバイアスが言動として表れた結果として生じる場合があると考えられています。

例えば、特定の属性に対する固定的なイメージがある場合、その認識がコミュニケーションの中で無意識に表現されることがあります。
このような言動は、発言者に悪意がない場合でも、受け手にとっては不快感や疎外感を生む可能性があります。

そのため、多くの組織ではアンコンシャスバイアスへの理解を深める研修や対話を通じて、多様性を尊重するコミュニケーションの促進に取り組んでいます。

※本記事は、執筆・編集プロセスの一部において生成AI技術を活用して作成しています。